面试的目的就是为了考量你的临场应变能力，如果你咨询了有哪些面试问题，那考核官还面试什么呢？但是你自己要学会提前准备，准备充分了再去面试，就能给考核官有很好的印象。 面试的时候，不要太紧张，放松心态，就当是聊天对话，抱着拿不到offer也没关系，入职了那就更好的平常心去面对考核官，以自己专业的知识和流利的表达能力说服考核官！ 一般都公司会有笔试和面试两个环节，通过笔试之后，面试基本上只会考量你是不是有什么工作上的问题，而不是为了看你多优秀，一般都是一个合格率的考量，毕竟你的简历考核官已经看过了，你也通过了笔试，说明你专业能力不是问题，就看你的性格、表达能力和为人等。