职场中犯错是难免的，关键在于我们如何面对和处理。你犯了一个严重的错误，这确实会让人心里难受，但既然领导没有辞退你，说明他们还是看到了你的价值和潜力。别太过自责，也别急着走，给自己个机会去弥补和改正。 你可以主动找领导沟通，了解他们对你的期望，看看有哪些方面你可以做得更好。同时，也可以寻求同事的帮助和支持，一起找出解决问题的办法。 另外，把这次错误当作一个学习的机会，从中吸取教训，努力提升自己。毕竟，职场就像一场马拉松，跌倒了再爬起来，你会变得更强大。所以，别灰心，也别逃避，勇敢面对，你会发现自己其实比想象中更坚强。