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#求职困惑#过了四十岁求职艰难,那为啥还要 延长退休至 65

马云峰 实名

因为中国的教育是就业型教育,不是创业型教育。在这种环境下,培养出的人才就会以就业为主。但在当前经济环境下,普通人找工作异常艰难。只有通过限制就业年龄才能逼迫一部分人出去创业,从而解决更多就业问题。延长退休年龄并非只针对于就业者,也针对于创业者,理论上说,一个公司的老板即使过了65岁也是不愿意放弃自己的事业而退休的。

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