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#人力资源圈#招聘低峰期，有啥办法可以缓解？
吴先生 实名招聘低峰期，长期人员不足，可以考虑短期，暑假工兼职招聘补充一些；招聘的渠道也可以拓宽一些，另外内部推荐设定一定的奖励标准，发动全员招聘更有力度。