最简单直接的处理办法是找直属上级或人力资源负责人，诚恳地询问关于实习期结果如何影响转正工资的具体细节。 比如考核的指标，工资的涨幅范围等。 在询问时，表达自己对工作的认真态度和对公司薪酬制度的尊重。 同时也说明希望能有清晰明确的标准，以便自己更有目标地努力工作。