对于您提出的晋升的问题，我个人觉得是需要综合考量的。首先要看公司的晋升渠道和薪资待遇调升是否规范，并且跟跟您的职业发展规划相匹配，如果符合您的要求，我觉得短期内的调薪幅度较少也是可以接受的。第二您提到的一个跳槽对不起现公司，说明您跟现公司的关系还是很不错的，这也是企业留人的一个优势，您要考虑这点但也不能被人情束缚住，还是以个人发展为首要考虑因素，最后就是跳槽有风险，离职要慎重。