是否愿意为了父母回家发展是一个很个人化的决定，取决于个人的价值观，家庭观念以及职业规划等多种因素。 如果内心非常重视家庭和父母，肯定愿意为了他们回家发展，即使意味着放弃高薪和发展空间。 因为陪伴父母，照顾他们的生活和情感需求，才是最重要的。 但如果工作不可逆，也就是说无法轻易放弃或者不可能放弃现有的工作回到家乡，这确实是一个很棘手的情况。 在这种情况下，可以考虑以下几点： 1. 增加与父母的沟通和联系，通过电话，视频等方式保持密切的交流，让他们感受到关心。 2. 利用假期和空闲时间多回家探望，尽量在有限的时间里给予父母更多的陪伴。 3. 尝试为父母在家乡寻找可靠的照顾资源，比如亲戚、朋友或者专业的服务机构。 4. 努力在工作地为父母创造更好的条件，例如在条件允许时接父母一起居住。 总之，回与不回，需要在工作和尽孝之间寻找平衡，尽最大努力照顾好父母的同时，也要为自己的职业发展负责。