面试能力的提升是需要锻炼的，学习了解面试的理论知识，弄清楚不同岗位面试的关键和差异，采用哪种面试方法，提问的问题目的是什么等等。在面试过程中不断实践，运用，招进来之后再进行人物能力、性格等对比，逐渐就掌握面试技能，并能游刃有余了。