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请问大家如何分辨HR是真心想招人还是拿你刷业绩

吴先生 实名

面试后三天内问结果,没结果的别看了,妥妥的刷业绩了,直接下家。你不爽的直接给个虚假岗位投诉。

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吴先生 实名
无德的hr就这样,尤其是老油条,基本不会多去回复你一句。遇到这样的你直接忽略就对了,真不爽你就投诉。还有的是想把你备胎,但是岗位已经有人在试岗,一个月找个理由辞退了,下一个接上!总之不管她啥原因不回复,就跟我说的,面试完,其实心里就有数了。你犹豫的,会叫你回去考虑下。她不想要你的,就会说回去等通知。一般三天没回复的你想去就问一句,要是一句都不回复。你直接忽略这个公司就对了
07-08
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你不要人家直接拒绝呀,一直拖着算怎么事呢,给个结果也就一句话的事呀,难道拒绝的就不算业绩了?
07-08
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吴先生 实名
有什么搞不懂的,就是拿你刷业绩考核,给不给结果已经不重要了。
07-08
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我有一些搞不懂。你拒绝人家就直接说这个岗位已经招满了就行了,为什么要一直拖着呢
07-08
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