领导说你没礼貌，可能是因为一些小细节你没有注意到。比如，打招呼不够热情，回答问题不够礼貌，或者在沟通时缺少尊重的语气。也许是你无意中表现出一些让人误解的行为。最好的办法是找个合适的机会和领导沟通，询问具体哪里做得不够好，并表示愿意改进。这样不仅能了解具体问题，还能展现你积极改进的态度。