39岁女性在国内职场仍然有很多就业机会。虽然有些公司可能对年龄有一定的偏好，但越来越多的企业和行业开始重视员工的多方面能力和实际经验。39岁的女性通常已经积累了相当丰富的工作经验和人生阅历，这些都是非常宝贵的资产。特别是在需要深度思考、策略规划、团队协调等高级职位上，成熟稳重的中年职场人往往更具竞争力。此外，随着社会的多元化和包容性的提高，年龄、性别等因素在职场中的影响正在逐渐减弱。因此，39岁的女性完全有能力和机会在职场中找到适合自己的位置。