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#人力资源圈#什么样的人适合做团队管理？
吴先生 实名适合做团队管理的人需要具备较强的业务能力及管理的人格魅力，目标性比较强，能够通过他人完成目标任务，了解团多中每个人的优势劣势，并能给予指导，从而更好的达成目标。