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#人力资源圈#遇到态度高傲,瞧不起人的应聘者怎么处理?

吴先生 实名

遇到态度高傲,瞧不起人的应聘者,可以通过面试中的问题,让他高傲不起来例如:请问你在以往工作中,做出过哪些业绩是老板或领导非常认可的?你是怎么做到的?采取了哪些措施?

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