公司试用期三个月不给交社保，试用期6400，转正税前8K，年薪保底11万，这样的公司该考虑吗

王东实名

现在社会经济状况不好很多企业都实行三个月试用期不给交保险很正常首先看看你选择公司经营状态有没有长久可持续发展为主要

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黄女士

实名

公司试用期三个月不给交社保，试用期6400，转正税前8K，年薪保底11万，这样的公司该考虑吗

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#档案管理#为什么现在很多公司试用期不交社保，要转正了才交

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三个月试用期6k转正8k

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三个月试用期，第四个月转正，公司未给缴纳社保，该怎么办？

19回答

试用期3个月，说是转正以后还要3个月才交社保，6个月以后交医保这种公司有前景吗

3回答

试用期3月，转正后再交社保，合理么？

10回答

试用期不买社保，试用期三个月，值得去吗？

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试用期不交社保的小公司能不能去啊😭😭试用期三个月，转正也不交社保😢😢

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公司试用期三个月不给交社保，试用期6400，转正税前8K，年薪保底11万，这样的公司该考虑吗

现在社会经济状况不好 很多企业都实行三个月试用期 不给交保险很正常 首先看看你选择公司经营状态 有没有长久可持续发展为主要

#档案管理#为什么现在很多公司试用期不交社保，要转正了才交

三个月试用期6k转正8k

三个月试用期，第四个月转正，公司未给缴纳社保，该怎么办？

试用期3个月，说是转正以后还要3个月才交社保，6个月以后交医保这种公司有前景吗

试用期3月，转正后再交社保，合理么？

试用期不买社保，试用期三个月，值得去吗？

试用期不交社保的小公司能不能去啊😭😭试用期三个月，转正也不交社保😢😢

现在社会经济状况不好很多企业都实行三个月试用期不给交保险很正常首先看看你选择公司经营状态有没有长久可持续发展为主要