真的太多了，说都说不完，比如： 1、就说食堂吧：公司是生怕员工吃亏，所以对员工食堂收管理费；公司也是怕员工长期吃一家食堂，口味太单一，所以一年要换好几家食堂：有两位同事吃食堂，喜提急性肠胃炎病假一周； 2、培养员工劳动意识，让员工自己扫厕所； 3、培养员工节约意识，出差没补贴； 4、春节前怕试用期员工开年花冤枉路费，在转正前最后一天告诉员工试用期“不合格”； 5、公司的人文关怀：怕试用期员工过不好年，在春节前转正的最后一天告诉员工：你本来是未达公司预期的，但公司决定还是给你一个机会，你自愿降岗降薪吧…… 好公司啊！