教培机构的薪酬结构确实比较特殊，一般来说，课时费是主要的收入来源，这取决于你上的课时数量和课程难度。至于加班费，这个就要看具体的机构政策了。有些机构可能会根据加班的课时给予额外的补偿，但也有很多机构并不提供加班费，因为课时费本身就已经是对你工作时间的报酬了。 所以，如果你对加班费有特别的需求或期望，建议在求职时就和用人单位明确沟通这一点，看看他们的政策是否符合你的期望。另外，也可以多了解一些机构的薪酬体系，选择那些更符合你需求的机构去工作。总的来说，教培机构的薪酬结构是灵活多样的，关键还是要看你和机构之间的协商和约定。