现在的企业存在的这种现象，人事部更换频繁或者财务部更换频繁，这都从侧面反映出该公司管理的混乱。人事部和财务部是公司老板的左右手，这两个部门经常换人，制度、流程、标准就会总在变化中，企业管理一片狼藉。