这个问题有点模糊啊，不过“这是个什么路数”这种问法，通常是在遇到某种不熟悉或者出乎意料的情况时用的。在职场里，这可能指的是某项工作的流程、某个项目的进展方式，或者是某个同事、领导的工作风格、处理问题的手法等。 如果是关于工作流程或项目进展，那可能是说这个事情的做法跟常规不太一样，有点让人摸不着头脑。这时候，最好的办法就是直接跟相关的人沟通，弄清楚这个“路数”到底是怎么一回事，这样才能更好地配合和推进工作。 如果是关于人的工作风格或处理问题的方式，那可能是在说这个人的做法跟其他人不太一样，有点独特。这种情况下，可以先观察观察，看看这种“路数”是否有效，是否值得自己学习借鉴。当然，如果觉得有什么不妥或者不理解的地方，也可以找个合适的机会跟对方交流交流，这样既能增进了解，也能避免因为误解而产生不必要的麻烦。