工科领域招男生比较多，这确实是一个普遍现象，但并不是说工科就排斥女性或者对女性有偏见。这背后其实涉及到多个层面的原因。 一方面，从历史和社会文化角度来看，工科领域长期被视为男性主导的领域，这种观念在一定程度上影响了女性的选择和参与度。但随着社会的进步和观念的开放，越来越多的女性也开始涉足工科领域，并展现出了不俗的实力和潜力。 另一方面，工科专业的学习和工作性质，往往更侧重于技术、实践和操作等方面。这些特点在一定程度上与男性普遍具有的某些特质相契合，比如对技术的热爱、较强的动手能力等。然而，这并不意味着女性就不能胜任工科工作，实际上，女性在细节把握、团队协作以及创新思维等方面往往具有独特的优势。 总的来说，工科招男生较多是一个复杂的社会现象，既受到历史文化因素的影响，也与工科专业的特点有关。但随着时代的进步和观念的转变，我们相信未来会有更多的女性加入到工科领域，共同推动这个行业的发展。