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问题来自于
尹富平
#快问快答#什么都没说,上来就要简历的,要不要理
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#快问快答#什么都没说,上来就要简历的,要不要理
我觉得这个取决于这个单位,你觉得怎么样?因为人力他简历这个是一个正规的操作,人家是通过简历去全面评估你这个人,如果说他一直跟你聊的话,他可能是连量也不够,所以我觉得这个是很正常的。