因为新人对公司的运作模式不是很了解，很多公司无法提供细致的岗前培训，需要来了就可以上手的，而没有工作经验，会对公司运营中的常识性问题没有经验，有时候会导致不良后果，技术性根强的工作我不懂，但是一般类型工作，专业还不是第一要求，比如我招人，一般会要求工作经验最少一年以上，至少来了我只需要培训本岗位工作，不需要再盯着常识性问题，要不很心累，所以刚毕业，不要挑剔，先工作一年再说