现在求职人力资源岗位，确实会发现很多岗位都是厂区招聘专员，这主要是因为制造业在人力资源需求上一直很大，特别是在员工招聘和入职方面。但这并不意味着真正意义上的人力资源岗位就少了。 其实，随着企业管理的不断升级，人力资源的角色也在逐渐转变。除了招聘，人力资源还涉及到员工培训、薪酬福利、员工关系等多个方面。这些工作都需要专业的人力资源人员来负责。 所以，虽然现在厂区招聘专员的岗位很多，但真正的人力资源岗位也是有的，只是需要你去仔细筛选和寻找。同时，你也可以通过提升自己的专业技能和知识面，来增加自己在人力资源领域的竞争力，从而更容易找到心仪的岗位。