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口头offer下来了,邮件offer一直没下来,说是薪资单在总裁办等着签字,有一周了,这个靠谱吗?

郭静 实名

1周时间还是靠谱的哈,再超过一周,两周时间就有点不靠谱了,当然这个过程中你是要不断跟进,不断催促的,有时候hr可能自己都忘记了, 当然从侧面来看,这个岗位用人部门确实招的不是很着急,甚至还有可能这个岗位总裁觉得没有必要,现在人够了,不想增加人资成本等等, 所以说你一定要去催促HR把这块儿事尽快落实下来,那么。就会把压力给到用人部门,用人部门就会给他总裁 一步步压力上去,你就稳了。 成功

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