待岗半年了，公司一直不主动辞退，这种情况下自己提辞职是否有补偿，确实是个让人头疼的问题。通常来说，如果是自己主动提出辞职，那按照一般的劳动法规定，公司是没有义务给你支付补偿金的。毕竟，辞职是你个人的选择，公司并没有强迫你离开。 不过，你提到已经待岗半年，这其实是个挺特殊的情况。在待岗期间，你的工资和福利可能都受到了很大影响，而公司又没有明确的辞退意向。这种情况下，你可以尝试与公司进行协商，看看能否达成一种双方都能接受的解决方案。比如，你可以提出在辞职的同时，公司给予一定的经济补偿，以弥补你这段时间的损失。 当然，这并不意味着你一定能成功争取到补偿。毕竟，这要看公司的具体态度和实际情况。但无论如何，与公司进行坦诚的沟通，表达你的诉求和困扰，总是解决问题的第一步。