公司优秀人才通常具有以下特征： 1. 专业能力强：在自身领域有扎实的知识和技能。 2. 学习能力突出：能够快速适应新环境和新任务。 3. 创新思维：善于提出新想法和解决方案。 4. 团队协作能力：能与他人有效配合，共同达成目标。 5. 责任心强：对工作认真负责，勇于承担责任。 面试时通常会核心考核专业能力、综合素质、与岗位的匹配度等方面。