其实两个都很一般，私企滥用外包合同，外企岗位消耗你的职场生命。 非要选一个，我个人建议是私企，理由如下： 1、技术岗位具有较长的职场生命周期，技术到一定程度，可以破解大龄职场危机，至少可以让危机延后一些年； 2、年薪待遇相同，但是离家近，这个待遇也是不错； 3、外企的稳定也是虚幻的，裁员也会发生，发生的时候也不会手软，只是相对赔偿较为规范； 建议去私企，同时将这份技术工作作为一个职业规划一部分，因为指望外包合同能长期稳定肯定不现实，需要你取得更好的技术，在这个路径上尽量一两年后去更好的公司。