首先恭喜你拿到两个Offer。 Offer选择是大事，交给你一个Offer的选择的说法，这个方法叫决策平衡单，应该对你有帮助的。 分四步走： 首先建立标准，也就是你选择一份工作都看重哪些方面？比如收入待遇、感兴趣程度、行业前景、发展空间、交通距离等等，找7-9个标准。 第二步，给这些标准的重要性1-10分打分，比如收入待遇很重要，我给10分，行业前景我给8分，以此类推，对第一步提出来的7-9个因素进行重要性打分。 第三步：对每个工作机会在这些因素上的满足程度，1-10分打分，比如工作机会1的待遇的满意度8分，发展空间的满意度7分，以此类推，完成两个Offer在这些指标上的满意度打分。 第四步：最后把分数进行加权汇总，得到每一个Offer的总分，看看哪个Offer得分最高。这个得分最高的往往是好的选择。 方法不复杂哈，计算一下，能帮你想得更清楚。