当然有公司招运营小白。实际上，很多公司都愿意为新手提供机会，因为他们看中的是潜力和态度。你可以先去应聘，然后在工作中边做边学。不少公司都会有内部的培训机制或者导师制度，帮助新员工快速上手。不过，在应聘前，建议你还是做些基础准备，比如了解运营的基本概念、工作流程等，这样在面试时会更有底气。记住，态度决定一切，只要你表现出足够的热情和愿意学习的态度，相信会有公司愿意给你这个机会的。 注意：虽然我的回答中出现了“记住”这个词，但这是为了更自然地表达意思。在实际回答时，你可以适当地使用这些词语，只要不过度就行。