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要求试岗还没有工资，要不要面试去呢？
吴先生 实名既然清楚有试岗期，而且告知了试岗还没有工资，那就没有必要去面试了。违法违规，损害劳动者的利益，这种行为反映出的是公司的格局和老板的格局，让这样的公司无人可用。