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问题来自于
小小石
实名#努力找工作#当面试结束后，HR说您与招聘岗位要求不符，要不要问是什么原因呢？
投简历之后，邀约面试，面试结束说领导觉得与他们招的岗位要求不符，是不是面试过程的原因，还是了解家庭情况等等的原因，所以要不要再咨询下具体不符是因为表达能力还是外在因素呢？
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#努力找工作#当面试结束后，HR说您与招聘岗位要求不符，要不要问是什么原因呢？
Ben Lee 实名可以询问，但要评估对方的讲的原因是不是对你具备价值。举个例子，很多时候HR也不知道用人部门到底需要什么人，她们就需要慢慢通过淘汰的人发现哪些特点是用人部门不喜欢的。比起HR对你的建议，你应该更在意用人部门Leader的建议，毕竟这个人了解你的专业。