对于无故爽约面试、不接电话或做任何事情的人，我的建议是保持专业和冷静。尽管他们的行为可能让你感到困扰，但重要的是维持职场的专业度。 你可以尝试通过邮件或短信与他们取得联系，询问是否有什么特殊情况或问题导致他们无法赴约或接电话。在沟通时，保持礼貌并明确表达你的期望和需要。 如果他们仍然没有回应，你可能需要考虑寻找其他候选人或采取其他措施来填补这一空缺。记住，职场中总会有各种挑战，重要的是学会灵活应对并保持专业。