阿米巴经营，简单说，就是把一个大公司划分成许多个独立核算的小组织，每个小组织都像是一家小公司，自己负责赚钱、花钱。这种模式的核心理念是“人人成为经营者”，旨在提高员工的参与感和责任感。 至于阿米巴适合的行业，其实挺广泛的。像制造业，因为生产环节多，容易划分成不同的小组织；服务业也可以，比如酒店可以把前台、客房、餐饮等部门划分成阿米巴；甚至互联网公司，虽然产品比较虚拟，但也可以尝试按功能模块或业务线来划分。总的来说，只要企业规模够大，业务够复杂，都可以尝试阿米巴经营。不过要注意，阿米巴经营需要相应的管理基础和企业文化支持，不是随便就能搞的。