代招聘的人力资源单位，确实存在可信度参差不齐的情况。发布的工资偏高，有时候是为了吸引求职者注意，但也可能存在虚高现象。要判断这些单位是否可信，建议多做一些背景调查。比如，可以查看他们的公司注册信息、经营许可证等资质文件，也可以在网上搜索该公司的评价和口碑。同时，如果可能的话，尽量通过多渠道了解该单位的实际招聘情况，比如联系在职员工或前员工了解真实情况。这样，你就能更全面地评估这些代招聘单位的可信度，以及他们发布的工资是否真实可靠。