合同管理工作内容主要包括以下几个方面： 合同签订管理： 前期调查：这涉及了解产品的技术发展状况、市场供需情况和市场价格等，以及对潜在合作伙伴或竞争对手的资信调查，准确把握对方的真实意图，正确评判竞争的激烈程度。 合同谈判和签署：制定切合实际的谈判目标，抓住实质问题，并营造一个平等协商的氛围。 合同履行管理： 合同执行：在合同执行过程中，应本着合同签署前的谈判精神和客观情况，按照共赢和互利的原则尽快解决出现的问题。 合同纠纷处理：由于客观情况的变化和理解沟通等方面的原因，合同纠纷是可能发生的，因此需要妥善处理这些纠纷。 合同变更管理：合同变更的处理由合同变更控制系统来完成，这包括文书记录工作、跟踪系统、争端解决程序和授权变更所需的批准级别。 此外，合同管理员还有其他相关职责，例如负责合同的草拟、修订、审核流转及存档管理，负责合同信息的收集、整理、归档工作并建立数据库，追踪合同的执行进展情况，做好统计分析汇总工作，测算项目成本并编制成本分析报告，以及建立各种台账等。 总的来说，合同管理是一个综合性的工作，需要合同管理员具备丰富的专业知识和实践经验，以确保合同的顺利签订、履行和变更，从而维护公司的利益。