合同管理通常指的是在企业或组织中负责合同的起草、审核、签订、履行、变更和终止等一系列工作的过程。具体工作内容包括但不限于： 1. **合同起草**：根据业务需求，撰写合同文本，确保合同内容合法、合规，并且能够有效保护公司的利益。 2. **审核合同**：对合同条款进行细致审查，包括但不限于合同的法律效力、条款的合理性、潜在风险等。 3. **签订合同**：组织合同签订的流程，确保合同按照规定的程序和权限进行签署。 4. **合同履行**：跟踪合同执行情况，确保合同双方按照约定履行各自的权利和义务。 5. **合同变更与终止**：根据实际情况处理合同的变更、续签或终止事宜。 6. **合同保管**：负责合同文档的归档和保管工作，确保合同的安全和便于查询。 7. **风险管理**：识别合同履行过程中的风险，并提出相应的风险控制措施。 8. **法律支持**：为公司的业务决策提供法律意见，参与处理合同相关的法律事务。 9. **合规性检查**：确保所有合同遵守相关法律法规及公司内部政策。 在面试前，您可能需要准备一些与合同管理相关的经验和案例，以便能够具体说明您在以往的工作中是如何进行合同管理的。此外，了解一些基本的合同法律法规和您应聘公司的业务特点也会对面试有所帮助。祝您面试顺利！