招聘需求缩减、求职竞争加剧造成了求职者找工作难的现状。求职者应该更清晰地认识当前的就业形势，主动出击精准投递简历，适当降低求职期望值和观望心态，才能尽早签约合适的工作岗位。 心态是关键。在求职的过程中一定要树立积极健康的心态，这样才有可能得到心仪的工作机会。要快速地调整职场心态，有很多方式，比如，发展能够让自己专注的兴趣爱好，如，运动、看剧、看书等；求助朋友，多和亲近的人聊天；寻求职业咨询的帮助。兴趣爱好、倾诉聊天都是缓解焦虑的方式，不花钱，但对问题的帮助比较少，情绪过去，依然要面对焦虑抑郁、孤独迷茫、自我怀疑等感受；而蜜职的职业咨询是一个同时能缓解情绪和处理问题的方式，但是需要一段时间的金钱投入，过程中就能感受到明显的改变。能力是根本。你的“职场核心竞争力”是“求职关键点”。锚定你的核心竞争力，不断提升自我技能。行动是王道。对求职者来说，最好的方法是行动。针对性修改简历：面试官看简历就像高考阅卷人看高考作文一样，时间紧任务重，停留在每份简历上的时间很短。尤其是简历们长得全都大同小异，看半天就看得四肢乏力了无生趣。所以，把千篇一律的简历武装成万里挑一的有趣灵魂才能让面试官对你另眼相看。一份优秀的简历，是能根据自己的职业特性和企业所需岗位的专长有针对性的设计。简历作为求职的敲门砖，更好看更专业是很有必要的。如果你还是不知道怎么做的话，那就让蜜职的专业导师来帮你做。一份量身定做的简历，可能是求职的一块金砖了。据统计，有93％的求职者通过润色后的简历获得了心仪单位的面试机会。面试之前做好充分准备：为了帮助求职者理解面试官提问背后的考察点、有侧重点、针对性地准备好面试，减少在真实面试中踩坑的几率，提升通过率，蜜职推出了面试辅导服务！想要找到一个满意工作并非一件轻而易举的事情。正确的方法、策略和技巧，能够提升获得满意工作的机会。愿大家求职顺利！