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#offer选择#想听听大家的看法，给我提提意见。在此表示非常感谢！我拿到两个offer，我该选择哪家比较好呢？
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#职场聚焦#新的一年，公司都给涨工资了吗，有没有降工资的
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#视觉/交互设计#我想问问，offer上写着月薪是7000元，但是hr和我说这其中有70％是基础工资，30％是绩效工资
8回答
#财务#最近刚入职一家大型零售企业，做财务经理，工资税前1万，但是每个月发放70％，剩下30％绩效要半年一发。手下的人说30％发不全的，要和销售挂钩，然后要打折…感觉被套路了…是不是很多公司都这样的？
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公司规定如果试用期离职，工资不正常发放怎么办呢？
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大家觉得我应该跳槽么？
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大家面试🈶️遇到这种情况吗？
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建筑公司要求工资发放70％
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收到了offer 不知道合不合理
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我是应届生，最近接到一个offer，想问问大家能不能接？个人觉得很不合理，有没有方法拒绝这个条件？
张威 实名这个offer你如果感觉不合适，你可以先向应聘公司反馈沟通这些你认为不合理的部分，如果没有调整的空间，你完全可以以此为理由不接受哇，这个对你来说没有太大的风险，沟通好即可。 【点赞关注我，职场张军师，专注简历优化面试辅导及职业咨询解惑】