根据你的情况，你的简历应该突出你在人力资源方面的实习、项目经验或相关课程学习。如果简历中展示了这些，那么在校招中，你可以尝试投递像“人力资源助理”、“招聘助理”或“员工关系助理”这样的初级岗位。大企业的竞争确实激烈，但别灰心，多投一些中型企业也是不错的选择。同时，建议你深入了解下人力资源的各个模块，看看自己对其中的哪一块更感兴趣，然后在简历和面试中强调这一点，这样可能会增加你的竞争力。还有，记得在投递简历时，针对每个岗位微调简历内容，这样能更好地展示你与该岗位的匹配度。