和HR聊天时，要保持自信且真诚。应届生可能缺乏经验，但你的热情和学习意愿是宝贵的。了解应聘职位和公司文化后，可以针对性地提问，比如职业发展机会、团队氛围等。回答HR问题时，要简明扼要，突出与职位相关的经验和技能。避免过度自夸，用实例说明自己的能力。如果遇到不懂的问题，可以诚实地表达愿意学习和适应的态度。这样不仅能展现你的专业素养，还能增加HR对你的好感度。