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离职后前公司老板又邀请我回去上班,是否重新入职?

张敬毅 实名

不建议,非常不建议,首先发生拖欠工资这种事情,不仅是老板职业道德和个人素质要打问号,而且也侧面说明了公司的业务能力有问题,尤其是实体企业,现金流是否充裕侧面表现了公司的发展能力;其次老板以发工资这个事情来作为你返回公司的奖励,是不是越想越不对劲?那你以后的工资怎么办?加上你有离职历史,老板是否愿意在你身上付出资源和机会培养你?从个人发展角度上看,如果一份工作带给你的只有并不算很高的水平的工资,而不是给你发展空间和学习机会,那只能说你配得上更好的

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