国企劳务派遣是一种合法的用工方式，但是是否靠谱需要考虑多个因素。 首先，你需要确认这家国企的信誉和口碑如何。如果是一家知名的、有良好声誉的国企，那么劳务派遣相对来说比较靠谱。但是，如果是一些不良企业或者存在违法违规行为的企业，那么就需要谨慎考虑。 其次，你需要了解劳务派遣合同的具体内容。特别是关于工作内容、工资待遇、工作时间、保险福利等方面的约定，需要仔细阅读并理解。如果合同内容不清晰或者存在不合理的地方，需要及时提出并与派遣公司协商。 此外，你还需要了解派遣公司的资质和信誉。可以通过查询相关网站或者咨询相关部门来了解派遣公司的背景、资质和经营情况。如果派遣公司存在违法违规行为或者不良记录，那么就需要谨慎考虑是否选择这家企业。 最后，你需要考虑自己的职业发展和个人权益。劳务派遣虽然是一种合法的用工方式，但是相对于直接签订劳动合同的员工来说，派遣员工的权益保障可能会存在一些差异。因此，在选择劳务派遣时，需要认真考虑自己的职业规划和个人权益，并做出明智的选择。 总之，国企劳务派遣是否靠谱需要考虑多个因素，包括国企的信誉和口碑、劳务派遣合同的具体内容、派遣公司的资质和信誉以及自己的职业发展和个人权益等。需要认真考虑并做出明智的选择。