官网招聘的走派遣员工，在待遇方面与正式员工是否完全一样，这主要取决于公司的政策和具体的合同条款。 一般来说，走派遣的员工与正式员工在基础工资、工作时间、工作内容等方面可能会有所不同。这是因为派遣员工通常是由第三方派遣公司派遣到用工单位工作的，他们的工资、福利、社保等都是由派遣公司负责，而不是由用工单位直接负责。因此，在待遇方面，派遣员工可能会与正式员工有所不同。 但是，也有一些公司会在合同中规定，派遣员工与正式员工的待遇应该相同，包括工资、福利、晋升机会等方面。这种情况下，派遣员工与正式员工的待遇就会完全一样。 因此，如果您想了解具体的待遇情况，建议您仔细阅读招聘公告和合同条款，或者咨询公司的招聘人员或人力资源部门，以获取最准确的信息。