企业招聘靠不靠谱，在于提高自己的辨别能力！ 1.通过查询企业官网是否是正规企业！ 2.了解公司业务，是否有相应的全球布局或海外业务。 3.你需要了解是否有同类岗位人员已经在职和带领。 4.附上企业名称问问同行建议。 5.了解工作细节，海外派遣的目的，理由成立，细节详细一般是可靠的。 6.比如中国大基建出去的央企，会有海外工作的空缺，基本项目都是非洲和个别发展中国家。 7.有些是我国境内的外派劳务企业与境外雇主签订劳务合作合同，然后将与其建立劳动法律关系的劳动者派遣至境外工作。 8.多看看劳务合同的要求是否符合自己，决定了去，就不要留恋，放下一切寄托，归来仍是少年！ 望采纳！ 关注我！洞见不同的职业见解，影响职场有影响力的人！