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#面试经验谈#面试前问薪资待遇合适吗

刘勇 人力资源总监

建议不要在面试前及面试中主动提出薪资问题。常规情况下,对方通知你面试,即结合了你简历或求职意向里面的薪资期望,在招聘的岗位薪资范围内。 若面试过程中觉得你符合岗位的要求,则会主动问及你工资期望,或是面试后和用人部门商讨后给你回复个薪酬金额,再就这金额进行深谈最佳。

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就看你还有无备选的offer,还有无这和你的期望值差距大小。如果有备选差异不大,则可以尝试谈涨。如果无差异不大,对方公司平台你还是想去,则可以考虑先接受入职,再通过自己的努力和能力逐步提升上去。如果差距太大,则要根据你的实际情况慎重考虑了
05-16
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面试后边面试官说可以给到的薪资,问能接受还是不能接受?应该怎么回答?
05-15
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🤝
04-14
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山东/海洋大学(函授成人高考)
正解!
04-13
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面试前问薪资待遇合适吗

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