这个工作机会听起来是一个提供接送服务的职位，与旅行社和景区景点有合作关系。薪资结构包括6000元的保底薪资和提成。为了确定这个机会是否靠谱，你可以考虑以下几个方面： 1. 公司背景：了解提供这个工作机会的公司或机构的背景信息。可以在网上搜索该公司的名称，查看是否有相关的评价和口碑。如果公司有良好的声誉和业务背景，那么这个机会可能更靠谱。 2. 薪资和待遇：虽然薪资是一个重要的考虑因素，但也要关注其他待遇，如工作时间、休息时间、保险和福利等。如果公司提供的薪资和待遇合理且符合行业标准，那么这个机会可能更靠谱。 3. 工作内容：了解具体的工作内容和要求，包括接送机的频率、工作时间、行程安排等。如果工作内容清晰明确，且符合你的期望和职业规划，那么这个机会可能更靠谱。 4. 面试过程：如果你决定去面试，注意面试过程中的细节。观察公司的环境、与面试官的交流以及他们是否对你的能力和经验感兴趣。如果面试过程顺利且公司表现出对你的重视，那么这个机会可能更靠谱。 总之，在决定接受这个工作机会之前，建议你进行充分的调查和了解。如果有任何疑虑或不确定的地方，可以向相关人员咨询并寻求更多的信息。同时，保护自己的权益和安全也是非常重要的，所以在签署任何合同或协议之前，务必仔细阅读并理解其中的条款。