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问题来自于
梁健辉
实名公司没事做 给我们从过年放到3.15可以吗
公司没事做 给我们放假到3.15号上班 （按最低工资标准发工资1920，并买社保公积金） 然后拖了一个月工资 我想问问 如果后面还继续延期上班 合理吗
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公司没事做 给我们从过年放到3.15可以吗
黄先生 实名公司经营状态不好，没有100％开工资，虽然给你放假了，但是还是影响了你正常收入以及生活质量。 建议你早为自己后续的职场发展做打算。俗话讲：君子不利于危墙之下。明知道现在公司经营状况不好，就不要存在侥幸心理，认为公司315之后经营效果就会好了。 还是建议今早开始投递简历，早点为自己后续的跳槽做准备！ 这样在3月15日公司再次提出放假之时，找到工作手握offer的你就可以更加从容的和老东家周旋，为自己的离职争取最大化利益了。 希望能够帮助到你，也祝你早日赢得好工作。 【欢迎点赞关注转发，主页有更多求职干货和粉丝福利】