1.展现自信：自信是获得HR认可的关键因素之一。在回答问题时，要表现出自己的自信和果断，避免犹豫和支支吾吾。 2.突出经历和能力：HR在面试时会关注候选人的经历和能力是否符合职位需求。在回答问题时，要突出自己的相关经历和能力，强调自己能够胜任该职位。 3.展示团队合作能力：团队合作是许多公司所重视的品质。在回答问题时，可以突出自己的团队合作能力和经验，强调自己能够融入团队并做出贡献。 4.表达对公司的兴趣：对公司和职位的兴趣是获得HR认可的重要因素之一。在回答问题时，要表达对公司的兴趣和了解，强调自己对该职位的热情和追求。 5.给出具体事例：在回答问题时，给出具体的事例可以更好地说明自己的能力和经历。这些事例可以是你在过去的工作中完成的项目、取得的成就等。 6.展现学习和成长态度：学习和成长态度也是获得HR认可的关键因素之一。在回答问题时，要展现出自己愿意学习、不断成长的态度，强调自己愿意接受挑战并不断进步。