只有高薪的岗位才能给员工开出高薪资！ 高薪的岗位一般分布在大公司，大平台的绝大多数岗位，以及小公司，初创公司的极少数高层领导。 根据这个思路，作为求职者，目标要放在大公司大平台的高薪岗位，而不是盯着小公司/初创公司的高层领导岗位。 因为做高层领导很难，能晋升到小公司/初创公司的高层领导更难！ 希望可以帮到你！ 我一直强调，工作能力是一种能力，找工作能力是另外一种能力！HR和世俗观点往往过分强调第一种能力的重要性，却忽略了第二种能力才是帮助求职者赢得好工作的关键！ 中国的绝大多数求职者第一种能力尚可，普遍欠缺的是第二种找工作的能力！ 【欢迎点赞关注，我们一同提高找工作能力！主页有更多求职干货和粉丝福利】