当HR标记了感兴趣却一周没有联系你时，可能有以下几种情况： 1. HR在等待其他相关人员或部门反馈：有时，HR需要等待其他部门或利益相关者的意见，才能决定下一步的行动。 2. 内部决策流程较长：特别是在大型公司中，决策过程可能需要一段时间，因为可能需要得到多个上级的批准或考虑多种因素。 3. 招聘信息较多，你被排在后面：如果该公司正在招聘大量人员，那么你的简历可能被放在了待处理列表中，等待合适的时机进行联系。 4. 你的竞争者中有更优秀的人选：尽管HR对你的简历表示了兴趣，但可能还有其他更优秀的候选人出现，使得他们决定优先考虑其他人选。 5. HR忘记了或遗漏了你的简历：这种情况虽然少见，但也不是不可能。如果长时间没有收到回复，你可以主动与HR联系，询问招聘的进展情况。 如果你对这个职位非常感兴趣，建议主动采取一些行动来跟进。例如，可以发邮件询问招聘的进展情况，或者重新强调你对这个职位的热情和适合程度。不过，也要注意不要过于频繁地催促，以免给人留下不专业的印象。