对于大龄人士来说，找工作可能会面临一些挑战，但并不意味着没有机会。首先，要保持积极的心态，不要因为年龄而感到沮丧或自卑。同时，要明确自己的定位和目标，根据自己的经验和技能找到适合自己的职位。要针对目标职位，更新简历和求职信，突出自己的经验和技能。在简历中，可以强调自己的工作经验、专业技能、成就和奖项等，以吸引雇主的注意。同时利用社交网络和招聘平台，扩大自己的人脉和求职机会。可以加入相关的社交群组、参加行业活动、与同行建立联系等，以获取更多的招聘信息和机会。不要局限于传统的招聘方式，可以积极寻求机会和推荐。例如，可以向朋友、前同事或业界人士寻求推荐，了解更多的招聘信息和机会。如果感觉自己的技能和知识有所欠缺，可以参加相关的培训和进修课程，提升自己的竞争力。这不仅可以增加自己的技能储备，还可以提高自信心和求职竞争力。如果难以找到全职工作，可以考虑接受实习或志愿者工作。这不仅可以增加自己的工作经验和技能，还可以扩大自己的人脉和机会。 总之，大龄人士找工作需要耐心和坚持，同时要积极调整自己的心态和定位，利用各种资源和机会，不断提升自己的竞争力和适应能力。